经济补偿金支付总结（44种法定情形分析）免费下载
经济补偿金的定义
经济补偿金是用人单位与员工解除劳动关系时，需要给员工的支付经济补偿金。
经济补偿金支付不仅仅是员工与用人单位之间的双方的约定，而是法律法规明确规定的。其在主体的适用上具有平等性和强制性，只要双方确立了劳动关系，如果需要解除劳动关系，那么经济补偿金支付就存在潜在的可能性了。
经济补偿金支付金额的计算
经济补偿金支付的多少按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者进行经济补偿金支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿金支付。
经济补偿金支付总结（44种法定情形分析）
蚂蚁HR提供最新最全的年终总结、半年总结、季度总结、月总结、周总结、日总结等文档 ，欢迎下载和使用！
