HR如何营造良好的公司文化?

人力资源管理作为企业管理的重要一环,它的运作和企业文化息息相关,不同的公司文化管理背景下,HR的管理效果和风格 […]...

企业如何提高员工工作参与度?

一、加强员工参与度有助于公司留住人才 员工为公司带来的收益能高达他们工资的2.5倍,这还是在除去公司会针对不同 […]...

HR如何调动员工工作积极性?

一、创造认可文化。 对员工的辛勤工作充满信心和欣赏,让员工感到自己得到公司的认可和尊重,会坚定员工继续努力的信 […]...

当员工准备跳槽时有哪些预兆?

想要跳槽的员工有各种跳槽理由,例如能力无法发挥或者工作失去热情等,虽然对于员工来说,这只是希望寻找一个新的环境 […]...

HR如何帮助员工度过职业倦怠期?

优秀的HR知道员工倦怠会造成巨大的影响,无论是对公司的生产力还是员工的心理健康。但许多人仍旧不知道这个问题有多 […]...

HR如何合理给员工涨薪?

员工普遍希望自己的薪资水平可以稳步增长,如果长时间不进行内部涨薪,就很容易造成员工选择跳槽涨薪的不良后果,这会 […]...