员工为了拿全勤奖，一迟到就申请调休，该怎么处理？ 瑟瑟发抖小透明 发布于 3年前 分类：人事行政 1个回复 蚂蚁HR 休等同于请假，需要提前申请且审批。 且调休需要有最少时间，即调休最少4小时（或半天），不可以调休1小时或者10分钟这种。 为了不迟到就调休4小时，谁也不会做这个赔本的事。 归根结底就是规则不明确，让员工钻空子。 3年前 0条评论 我来评论 请 登录 或 注册 后回复
