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五险一金的含义及与社保的区别免费下载

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什么是五险一金?

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。

五险一金的缴纳比例各个地区的规定不尽相同,五险一金缴纳的基数是以劳动者的工资总额为基数。有些用人单位的工资组成有基本工资和一些补贴,而如果只有基本工资,这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询。

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五险一金有什么作用?

1、个人缴得越多,单位为你投入也就越多。五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例,单位缴费是个人缴费的约2倍左右。

2、社保公积金缴费是免税的,不但缴纳时不扣个人所得税,待遇领取时不扣个人所得税,而且专用账户也不扣利息税;而如果作为工资发给本人,是需要扣缴个人所得税的,存入银行的话还会有利息税。

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五险一金的含义及与社保的区别

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