每个月发工资条是HR们必须要做的工作，但是如果自己所在的公司职工人数非常多的话，那么一个个的手工发送不仅效率低下，而且很容易出现发送错误的问题，上千人的话估计就先把HR给累趴下了。…

对于HR们来说，最令人头大的还是对公司职工的信息录入以及统计，尤其是公司职员数量较多，如果不懂得利用HR常用的Excel函数公式，那么就很容易把时间都花在统计上，导致工作效率低下，…

在很多公司中都有HR这个部门，主要就是为了对公司的人事等事项进行专门的负责，尤其是很多大型公司，职工人数比较多，需要计算社保费用、招聘入职、离职、出勤等情况，需要对很多数据进行统计…

如今的大部分企业都会为自己的员工办理社保，给员工带来更多的保障，并且有关社保方面的问题也是自己内部人员在处理，不会想到要和社保代理机构有怎样的联系和合作，其中的大部分企业可能认为自…

对于上班族来说，平日里努力工作还是为了每月发工资的日子，但是有很多上班族都必须缴纳社保，这让他们每月到手的工资减少了一部分，可以花销的钱又少了许多。偶尔也会听到朋友的抱怨，说社保每…

随着社保的普及，现在的人们对于社保了解的更多，也意识到社保对于我们生活中的方方面面有多么的重要。近几年来，国家一直致力于社保制度的推广，就是想要增强大家的社保意识，并且缴纳社保，为…

现在有工作单位的朋友所缴纳的社保，都是自己个人部分加上用人单位缴纳的部分组成的，其中具体的缴纳金额是按照一定比例来进行的，上了那么久的班，也缴纳了那么久的五险一金，你现在是否还会它…

如今社会发展迅速，其中的各个行业的公司企业也发展的更好更多，随着公司规模的扩大，用人数量的增加，现在越来越多的用人单位选择将社保事务外包出去。一些企业选择与人力资源社保代理机构合作…

近日，一段视频火了！ 大企业偏爱名校毕业生？ 安徽卫视《学霸是怎样炼成的》节目中， 前人事经理直言， 会对非985大学生区别对待。 非985简历的命运是垃圾桶？？？ 做客节目现场的…