公司可以不缴纳社保吗？代缴服务解决问题！丨蚂蚁HR博客

响应国家政策的规定，企业是需要给员工缴纳社保的。但对于一些中小企业来说，可能公司内部并没有设置专门的人事部门来处理相关社保缴纳的业务；一些专业的HR也会感觉整个缴纳过程太过繁琐。这种时候企业往往会选择社保代缴来解决问题。

但是哪个社保代缴机构可靠？企业社保代缴的优势在哪里？且听蚂蚁HR为您一一分析。

为什么企业需要缴纳员工社保？

一、用人单位为劳动者缴纳社会保险是法律规定的应尽义务。

根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

用人单位和劳动者参加社会保险是双方应尽的义务。职工和用人单位都没有权利不缴纳社保。原因如下：社会保险中很大部分属于社会统筹，缴纳社保还涉及到社会公共利益。如果不给职工缴纳社保就是在逃避对整个社会应尽的义务。

二、员工越来越重视社保

现在社保对于在城市生活的人们来说已经超越了社会保险的意义。越来越多的城市把社保缴纳时限作为衡量是否在城市长期生活的标准。“连续缴纳五年才能在北京买房买车”，“连续缴纳五年才能在上海买房”，如果缴纳社保已经变成扎根于大城市的条件之一。作为在城市奋斗的一员，又怎会不重视自己未来的发展呢？

随着近年来我国法律的完善和普及，职工们的法律意识增强，也更加重视自身的利益。身为企业的管理者，能及时反馈职工的需求也是必备素质。

企业社保代缴靠谱吗？

靠谱！

社保代缴是代理公司或者机构提供的代办、缴纳社会保险的服务。作为众多人事代理服务的一类，社保代缴也是一种中介服务，跟各地的相关配套政策的发展密不可分。

简单来说，社保代缴在整个过程中充当的其实只是一个中间人的作用。就好比我们租房子时会找房租中介代办非常相似。我们会去寻找房租中介的理由就是因为对方掌握了许多我们不清楚不了解的房源信息，并且能够在我提出的条件下找到合适的房子，省去一部分的风险。也能够免去一家家寻找房子，对此等等的麻烦。

社保代缴也是相同的原理。社保代缴机构能够掌握各个地区的社保政策以及及时更新政策的细节，在企业或个人对社保业务不了解的情况下提供专业的服务。在节省人力去操办学习社保知识的同时也能节省许多奔波往返社保局的时间。如今的社保代缴服务不仅包含社保费缴纳还有社保开户，员工增减员等一系列全面的操作。在省心省力的同时也能够避免社保断缴的危害。