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什么是雇佣合同?
雇佣合同是当事人一方在确定或者不确定期间向对方也就是雇主提供劳动力的某种工作、由对方提供劳动条件和劳动报酬的协议。雇佣合同体现的雇佣关系是雇主和受雇人达成契约的基础上成立的,雇佣合同可以是口头的,也可以是书面的。比较常见的雇佣关系,比如货车车主雇了司机跑运输,那么车主是雇主,而司机是受雇人。
雇佣合同的特点
在雇佣合同中,主体双方是完全平等的 ,在合同的签订、变更、解除的过程中以当事人的意思表示为主,国家基本不做干预。
雇佣合同产生的争议则主要由《民法通则》进行调整,发生纠纷后当事人可直接诉诸于法院,而不受仲裁前置之限。
雇佣合同的稳定性较差,雇主无需为受雇人员缴纳社会保险。
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