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注意!这些企业和个人可以申请“社保缓缴”,看看你是否满足条件
受疫情等因素影响,我国经济下行压力持续增加,很多企业非常困难。为了减轻企业普遍面临的财务压力,保证财政的可持续发展,人力资源和社会保障部、国家税务总局近日联合发布了《关于特困行业分阶段实施缓缴企业社会保险费政策的通知》(以下简称《通知》),为企业的救助增添了一份力量。
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职工法定退休年龄规定(2022最新版)
很多小伙伴就提出了一些疑问: 现目前的法定退休年龄到底是多少岁? 退休时怎么区分工人与干部身份? 已到退休年龄,但是社保未缴够15年,劳动关系应该怎么认定? 今日,蚂蚁菌为大家一一…
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企业进入“合规年”,蚂蚁HR岗位外包是首选!
近日,人力资源社会保障部出台了《社会保险基金行政监督办法》(人力资源和社会保障部令第48号,以下简称《办法》),自2022年3月18日起施行。 事实上,早在2020年社保已经全面由…
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员工自愿放弃社保,签协议后反悔,公司需要赔偿吗?
以案说法:小张于2019年春节后入职一家餐饮业单位从事服务员工作,双方签订3年期限劳动合同,合同期限为2019年2月至2022年1月,约定薪酬为每月2500元。 单位同时要求小张提…
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人社部重磅新规:合同、五险一金、个税不一致违法?统一解答!
随着《社会保险基金行政监督办法》的正式执行,目前全国一线城市(北京、上海、广州、深圳、杭州)都以正式或非正式的方式推行更加严格的“三位一体”管控政策。 有很多HR伙伴在后台咨询劳动…
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劳务外包中的法律风险识别与管理
劳务外包是指发包人将其部分业务或工作内容外包给承包人完成,发包人按约支付承包人外包费用的一种民事法律关系。其中,发包人与承包人基于发包协议建立合同关系,支付承包人承包费或服务费。 …
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好消息!2022年退休人员基本养老金上调4%,看看个人能拿多少?
好消息!好消息! 退休人员基本养老金又涨了! 快来看看你能拿多少~ 近日人力资源和社会保障部、财政部印发《关于2022年调整退休人员基本养老金的通知》 《通知》明确,从2022年1…
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2022年社保断缴有哪些影响?看完这篇全明白了
一年中总有那么几天不想上班,萌生裸辞的冲动! 裸辞可以,但是社保别断! 社保断缴会有哪些影响? 一、社保本身待遇影响 1、养老保险: 属于基本保障型,主要是未来的待遇问题,断缴不影…
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那些选择岗位外包的企业,后来都怎么样了?
随着各大城市对合同/社保公积金/个税单位主体一致性的审查要求越来越严格,尤其是全国性公司或者异地用工的企业,为解决社保难题,选择岗位外包已是大势所趋。