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工资条，即工资清单，是指用人单位定期向员工发放的反映其工资的凭证，主要记录员工在一个工资支付周期内的各种工资分项和总收入。《工资支付暂行规定》明确规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的金额、时间、领取者姓名和签字，并保存两年以上备查。

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现在市场上代缴社保的公司不计其数，但怎样找一家适合自己并且能胜任的单位呢？要看代缴公司的成立时间，注册资本是不是实缴，取决于其服务点有多少，是否直营，还要看公司数量等。因为各地的社保政策不同，这就要求能够代缴社保的企业必须具备扎实的社保政策知识，这样才能更好的方便快捷地办理社保手续。

企业代交社保靠谱吗？哪家代缴社保公司比较好？对于企业来说，为在职员工缴纳社保是应尽的义务，那么企业想要代交社保时应该如何选择公司呢？

如何做工资条比较方便？

社保外包为什么会成为众多企业的选择？企业为在职员工缴纳社保是一件非常重要的事情，那么对于企业来说，如何利用低成本来缴纳社保呢？社保外包或许是不错的选择：

人员外包和岗位外包有什么区别？随着用工成本的增加，越来越多的企业开始寻找新的用工方式，于是人员为外包、企业外包等逐渐进入企业的视野……

社保代办靠谱吗？企业该如何选择社保代办公司？哪些社保代办公司才是更加靠谱的呢？很多企业为了降低成本，提高效率都会选择社保代办，这是为什么呢？

企业社保有必要交吗？对于企业来说，为员工缴纳社保需要花费一笔不少的费用，那么对于企业来说，社保有必要交吗？蚂蚁HR整理了如下内容仅供参考：