人力资源管理
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HR不能忽视的人力资源趋势
随着社会生活的发展,越来越多的公司意识到应该把对人力资源的开发真正摆在一个战略重点的地位上,这成为了一个十分迫切的问题。公司通常对人力资源岗位上的员工在工资单和合同之外所做的工作知…
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如何做好薪酬结构的划分?
薪酬,是一个职场人最初选择职位的重要参考,也是企业高质效进行人力资源管理的重要组成部分;而薪酬结构,则是指企业总体薪酬所包含的固定部分薪酬和浮动部分薪酬所占的比例。它的一个核心作用…
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为什么开出高薪,企业依旧留不住人才?
关于这个问题,马云有一句话说得挺对:钱没给到位,心受委屈了。因而,企业开出高薪,但人才反而离职,症结就在这个“心受委屈了”。 有一个数据是这样的:随着90后成为职场主力军,员工闪辞…
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解读:2019年人力资源管理经历的9大发展趋势
2018年人力资源领域风云变化,OD一跃成为当年最火的名词。华为、腾讯、小米等公司纷纷进行组织变革,预示了人力资源的新走向。如今2019年已经过去了一半,有关人力资源管理方面的变化…
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把Excel工资表转化为电子工资条快速群发工资条图文教程
简介:企业发薪前一般都会给员工发放工资条,这不但是法定义务,也省去向员工解释薪资结构的麻烦。由于纸质工资条制作繁琐,出于提升工作效率以及优化员工体验的角度考虑,不少公司选择了发放电…
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成长与突破,蚂蚁HR获2016年最具投资价值创业公司
2016年的资本寒冬让不少创业者和投资人措手不及,但企业服务的热度从却资本传递到创投圈,人力资源、云计算、大数据、SaaS等各个领域里不断传来令人振奋的创投消息。 &…
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辛苦一整年,没有年终奖让人怎么过好年?
新的一年没有几天就要来了,职场人是不是都在翘首以盼等待年终奖了。虽说年关是离职的高峰期,但有调查显示,近6成人仍会坚持拿完年终奖后再考虑辞职。 年底辞职是否会受到年终…
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面试比约会还难!3招教你如何不被面试者放鸽子
“金九银十”的招聘季刚过,忙得昏天黑地的HR们纷纷开始吐槽:招聘真是比约会还难!通知了10个人来面试能有7个爽约,也是着实心疼。 许多HR在工作中会发现发布了招聘信息…
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“五证合一”推行一个月,这些知识HR赶紧收藏!
蚂蚁HR在10月开始的时候发布了关于“五证合一”的文章,现在“五证合一”已经在全国推行了一个月,对很多HR来说还有很多不清楚的地方,有几项关于“五证合一”HR必须了解的知识,本文将…