公司不发工资条属于违法的嘛?

公司不发工资条属于违法行为吗?说到工资条,想必大家都不陌生,无论是企业还是员工个人每月都会与工资条打交道……

公司不发工资条属于违法行为吗?

不会吧不会吧,都已经2021年了,难道还有公司不发工资条吗?随着我国制度的完善,工资条的发放也列入在内, 根据《个人所得税法》第十条规定:扣缴义务人应当按照国家规定办理全员全额扣缴申报,并向纳税人提供其个人所得和已扣缴税款等信息。

公司不发工资条

根据上述条例可得,公司不发工资条属于违法行为哦,所以无论你是公司领导、还是公司HR,都一定要注意工资条的问题,不然稍不留神可能就会涉及违法行为,那么问题来了,传统的纸质工资条制作和发放起来太麻烦,而且工资条的保密性也不强,有没有什么省心省力的工资条制作方法?

当然有!!!

为了让HR告别传统的纸质工资条、提高工作效率,将工资条发放流程简单化、安全化,蚂蚁HR研发团队花费数年时间,开发出一款可兼容市面上99%工资表的电子工资条群发工具——蚂蚁工资条

通过蚂蚁工资条,无需下载APP,HR只需经过【上传工资表】→【核对上传信息】→【群发工资条】三个步骤,1分钟即可轻松完成每月工资条发送。

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除此之外,蚂蚁工资条还具有以下特点:

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⭕ 便查看:员工通过在线验证,即可查看工资明细——更保密,更高效;

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