补缴行不通了？2022年社保迎来“新调整”，断缴的处理方法来了

医疗和养老保险作为我国的社会保障制度之一，可以保证我国居民的基本医疗和养老生活水平。

因此，当政府对社会保障调整社会保障制度时，都会引起人们的热烈讨论，每个人都非常关心社会保障的调整会对自己的生活产生什么影响。今天，即使是年轻人也开始重视医疗和养老保障制度的调整。

就在2021年，国家再次修订了社保。这一次，似乎明确禁止一次性缴纳社保，也为突然断交社保的人制定了新的处理方案，可以更好的帮助他们缴纳社保，防止社保断交。

那么，什么样的人才能享受一次性缴纳社保呢？一旦断缴后会有什么样的待遇？

1.养老保险一次性补缴。

2016年之前，由于政策原因，未按时缴纳社保的中国居民可以一次性缴纳所有社保。达到退休年龄，可以领取养老金。但根据2021年最新的社保制度，有些人无法缴纳社保。

从养老保险的角度来看，要想缴纳养老保险，需要满足两个条件。一是2011年7月1日前，员工已办理保险登记；第二，可以退休，缴纳养老保险五年。想领养老金，必须满足以上两个条件。

但是，如果有些人到了退休年龄，还没有全额缴纳社保，有四种方法可以处理。一是按照正常流程继续每月购买社保，直到15年。如果缴费期限不足15年，可以这样补足社保。

改变社保形式，从员工到居民，也可以领取养老金。但缺点是随着年限的减少，退休后的福利也会相应减少。

申请延期退休也可以正常领取养老金。未缴纳社保的居民也可选择继续工作。正式退休后，可以按照国家政策正常领取养老金。

如果以上三种方式都不能满足你的需求，也可以选择退还保险费。这样，前支付的金额就会返还到你的个人账户，用于其他养老金计划。

2.社保多标准。

现在购买社保灵活的标准，如果你是自由职业者，你可以选择购买居民养老保险。
与企业员工相比，劣势也相当明显。如果你是企业员工，你会从月薪中扣除一部分用于购买社保，单位也会支付一部分社保，自由职业者需要支付全额社保费。

此外，如果农村居民购买城乡居民养老保险，他们也需要全额支付。目前连居民社保都分很多档次。最低100元/月，最高2500元/月。

可见，即使选择每月支付2500元，以后的养老金也不会很高。由于很多事业单位人员或公务员每月缴纳高达1万元的社保费，很多人退休后可以领取几万元的养老金。

很多人在缴纳社保的过程中可能会遇到很多事故，被迫停止或者不能按时缴纳社保。虽然国家也提倡按时缴纳社保，但还是不能杜绝很多人钻一次性缴纳的漏洞。

这对很多按时缴纳社保的人来说是非常不公平的。为了让居民按时缴纳社保，有些地区如果不及时缴纳社保，以后就不能继续缴纳。

目前，许多地区已明确停止企业职工一次性缴纳社保，只能一次性缴纳城乡居民养老保险。

3.处理遣散费的方法。

因为被辞退而暂停缴纳社保，该怎么办，以免影响我们的社保？

一般情况下，企业在15日左右为员工缴纳社保。如果员工15日后离职，本月社保将继续购买。所以离职前需要和离职公司确认离职时间，然后和新公司明确什么时候交社保。办理相关交接手续，防止社保断缴。

根据社会保障政策，社会保障最多只能停止3个月，找到工作后迅速补缴。如果在此期间没有找到新工作，导致逾期时间较长，可以向当地社会劳动保障局申请补缴。具体要求可以打电话给当地社保局。

社会保障与我们的生活密切相关，所以我们应该经常检查国家颁布的社会保障政策。根据中国现行政策，推迟退休将是未来的必然趋势。国家对一些人来说，调整社的调整对一些人来说是一件非常好的事情。

结语
我相信医疗和养老保险在未来会有更好的变化，如何变化取决于目前的国情。如因个人原因辞职，需及时与单位沟通，咨询后续社保问题，保护基本权益。

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