企业文化
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HR在塑造积极的企业文化中起到什么作用?
对于任何员工来说,他们的工作不仅仅是完成职责并获得报酬。工作场所的文化也是工作满意度和敬业度的一个重要因素。而且,随着越来越多的员工和雇主都关注文化,企业文化已经成为吸引和留住人才…
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HR如何通过企业文化推动企业走向成功?
许多HR已经认识到,企业文化直接影响公司在全球市场上争夺人才的能力。但是,当今工作系统的复杂性使企业文化成为他们优先考虑的因素。如果没有一种有凝聚力的企业文化来团结不同的员工,企业…
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如何建立高信任度的企业文化?
随着时间的推移,高信任度的企业通常比低信任度的企业表现得更好。这些企业往往比低信任度的企业拥有更舒适的工作环境。领导者可以通过多种方式培养一种高度信任的企业文化。其中最重要的一点就…
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企业如何建立一种沟通型的企业文化?
当大多数经理被问及他们的员工多久提出一次有创意、有同理心、以客户为中心的解决方案时,答案往往是“远远不够”。如今的许多商界领袖天真地认为,他们营造了一个开放的环境,鼓励员工畅所欲言…
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企业如何建立一种“以员工为中心”的企业文化?
一个公司的领导可以主要关注两件事中的一件:业务或员工。当然,生意是很重要的,否则怎么赚钱呢?但为了让企业成功运作,员工必须是最重要的。为什么?因为当公司把员工放在首位,他们就会为公…
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企业如何建立一种参与性的企业文化?
想要获得成功,最重要因素是拥有一支强大且才华横溢的团队。但仅仅聘请团队并让他们工作是不够的。如果企业想要他们保持最佳工作状态,那么需要让他们不断地参与到公司中。 1. 参与始于招聘…
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企业如何通过团队建设提升企业文化?
公司希望改善自己的企业文化固然很好,但要真正做到言行一致并真正改变它却是件棘手的事情。和任何重大任务一样,企业必须从某个地方开始着手准备,没有比从员工开始更好的地方了。从最基层的职…
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如何打造优秀的企业文化和价值观?
公司文化是求职者在接受一份新工作前考虑的五大最重要因素之一。想要聘用和留住顶尖人才的公司,既要考虑如何培养一种伟大的文化,也要考虑如何将这种文化传达给潜在的候选人。 企业如何在员工…
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企业为什么需要投资企业文化?
投资企业文化值得吗?总的来说,对公司文化和雇主品牌的投资会使招聘成本和时间减少,而应聘者质量却得到提高,同时生产率水平和员工保留率也会增加。 1. 节省招聘成本 良好雇主品牌的公司…